Квалификационные требования для замещения должностей муниципальной службы
1.Квалификационные требования к стажу муниципальной службы(государственной службы) или стажу работы по специальности для высших должностей муниципальной службы:
- стаж муниципальной (государственной службы) не менее 6 лет или стаж работы по специальности не менее 7 лет;
Квалификационные требования к уровню профессионального образования, профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей для высших должностей муниципальной службы:
- наличие высшего профессионального образования, знание Конституции Российской Федерации, Федеральных законов и законодательства Орловской области, Устава Троснянского района и иных нормативных правовых актов, применительно к осуществлению должностных обязанностей, порядка подготовки проектов нормативных правовых актов органов местного самоуправления Троснянского района, умение работать с людьми, пользоваться компьютерной и другой оргтехникой.
2.Квалификационные требования к стажу муниципальной службы (государственной службы) или стажу работы по специальности для главных должностей муниципальной службы:
- стаж муниципальной(государственной службы) не менее 4 лет или стаж работы по специальности не менее 5 лет;
Квалификационные требования к уровню профессионального образования, профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей для главных должностей муниципальной службы:
- наличие высшего профессионального образования, знание Конституции Российской Федерации, Федеральных законов и законодательства Орловской области, Устава Троснянского района и иных нормативных правовых актов, применительно к осуществлению должностных обязанностей, порядка подготовки проектов нормативных правовых актов органов местного самоуправления Троснянского района, умение работать с людьми, пользоваться компьютерной и другой оргтехникой.
3. Квалификационные требования к стажу муниципальной службы (государственной службы) или стажу работы по специальности для ведущих должностей муниципальной службы:
- стаж муниципальной (государственной службы) не менее 2 лет или стаж работы по специальности не менее 4 лет;
Квалификационные требования к уровню профессионального образования, профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей для ведущих должностей муниципальной службы:
- наличие высшего профессионального образования, знание Конституции Российской Федерации, Федеральных законов и законодательства Орловской области, Устава Троснянского района и иных нормативных правовых актов, применительно к осуществлению должностных обязанностей, порядка подготовки проектов нормативных правовых актов органов местного самоуправления Троснянского района, умение работать с людьми, пользоваться компьютерной и другой оргтехникой.
4. Квалификационные требования к стажу муниципальной службы (государственной службы) или стажу работы по специальности для старших должностей муниципальной службы:
- стаж работы по специальности не менее 3 лет;
Квалификационные требования к уровню профессионального образования, профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей для старших должностей муниципальной службы:
- наличие высшего профессионального образования, знание Конституции Российской Федерации, Федеральных законов и законодательства Орловской области, Устава Троснянского района и иных нормативных правовых актов, применительно к осуществлению должностных обязанностей, порядка подготовки проектов нормативных правовых актов органов местного самоуправления Троснянского района, умение работать с людьми, пользоваться компьютерной и другой оргтехникой.
5. Квалификационные требования к стажу муниципальной службы (государственной службы) или стажу работы по специальности для младших должностей муниципальной службы:
- требования к стажу не предъявляются;
Квалификационные требования к уровню профессионального образования, профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей для младших должностей муниципальной службы:
- наличие среднего профессионального образования, знание Конституции Российской Федерации, Федеральных законов и законодательства Орловской области, Устава Троснянского района и иных нормативных правовых актов, применительно к осуществлению должностных обязанностей, порядка подготовки проектов нормативных правовых актов органов местного самоуправления Троснянского района, умение работать с людьми, пользоваться компьютерной и другой оргтехникой.
Скачать Решение №143 от 23 июля 2012 года "Об утверждении квалификационных требований для замещения должностей муниципальной службы".
- Порядок поступления граждан на муниципальную службу
- Сведения о вакантных должностях муниципальной службы
- Результаты конкурсов на замещение вакантных должностей муниципальной службы
- Номера телефонов, по которым можно получить информацию по вопросу замещения вакантных должностей
- Сведения о численности муниципальных служащих органов местного самоуправления, работников муниципальных учреждений Троснянского района и фактических затрат на их денежное содержание